{"id":1489,"date":"2026-03-05T13:37:35","date_gmt":"2026-03-05T11:37:35","guid":{"rendered":"https:\/\/entrepreneurmagazinerdc.com\/?p=1489"},"modified":"2026-03-09T13:38:27","modified_gmt":"2026-03-09T11:38:27","slug":"participation-des-travailleurs-congolais-au-capital-des-mines-une-exigence-legale-mais-un-defi-operationnel","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/entrepreneurmagazinerdc.com\/index.php\/2026\/03\/05\/participation-des-travailleurs-congolais-au-capital-des-mines-une-exigence-legale-mais-un-defi-operationnel\/","title":{"rendered":"Participation des travailleurs congolais au capital des mines : une exigence l\u00e9gale\u2026 mais un d\u00e9fi op\u00e9rationnel"},"content":{"rendered":"\n<p>Dans une circulaire officielle dat\u00e9e du 30 janvier 2026, le ministre des Mines, Louis Kabamba Watum, rappelle aux soci\u00e9t\u00e9s mini\u00e8res op\u00e9rant en R\u00e9publique d\u00e9mocratique du Congo une obligation inscrite dans le Code minier : c\u00e9der 5 % du capital social de leurs filiales aux travailleurs de nationalit\u00e9 congolaise. <\/p>\n\n\n\n<p>Adress\u00e9 aux entreprises en exploitation, le document pr\u00e9cise que cette participation d\u00e9coule des dispositions combin\u00e9es de l\u2019article 71 bis du Code minier et de l\u2019article 144 bis du R\u00e8glement minier. L\u2019objectif est clair : renforcer l\u2019inclusion \u00e9conomique des Congolais dans un secteur qui g\u00e9n\u00e8re l\u2019essentiel des recettes d\u2019exportation du pays. Les soci\u00e9t\u00e9s d\u00e9j\u00e0 en conformit\u00e9 sont invit\u00e9es \u00e0 transmettre les preuves juridiques correspondantes, tandis qu\u2019un moratoire a \u00e9t\u00e9 accord\u00e9 jusqu\u2019au 31 juillet 2026 aux entreprises qui n\u2019ont pas encore finalis\u00e9 l\u2019op\u00e9ration. <\/p>\n\n\n\n<p>Sur le principe, la mesure fait consensus. Dans les faits, sa mise en \u0153uvre soul\u00e8ve toutefois des questions juridiques et op\u00e9rationnelles. Certaines compagnies mini\u00e8res redoutent la complexit\u00e9 de restructurations capitalistiques, notamment pour les filiales d\u00e9tenues par des groupes internationaux cot\u00e9s en bourse.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00ab Le principe est juste : les travailleurs doivent b\u00e9n\u00e9ficier davantage de la richesse qu\u2019ils contribuent \u00e0 produire. Mais la mise en place de ce m\u00e9canisme n\u00e9cessite une ing\u00e9nierie juridique solide pour \u00e9viter des conflits d\u2019actionnaires ou des blocages dans la gouvernance \u00bb, confie un entrepreneur congolais actif dans la sous-traitance mini\u00e8re \u00e0 Kolwezi.<\/p>\n\n\n\n<p>Au minist\u00e8re des Mines, on insiste toutefois sur la dimension strat\u00e9gique de la r\u00e9forme. \u00ab Cette disposition existe d\u00e9j\u00e0 dans la l\u00e9gislation. La circulaire vise surtout \u00e0 acc\u00e9l\u00e9rer sa mise en application et \u00e0 garantir que les travailleurs congolais participent r\u00e9ellement \u00e0 la cr\u00e9ation de valeur du secteur minier \u00bb, explique une source au sein du cabinet du ministre.<\/p>\n\n\n\n<p>Reste \u00e0 savoir si toutes les entreprises se conformeront dans les d\u00e9lais. Dans un secteur o\u00f9 les montages financiers sont souvent complexes, la participation directe des employ\u00e9s au capital pourrait marquer une \u00e9volution importante de la gouvernance mini\u00e8re en RDC \u2014 \u00e0 condition que le m\u00e9canisme soit appliqu\u00e9 avec pragmatisme.<\/p>\n\n\n\n<p>Teddy Ndala<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dans une circulaire officielle dat\u00e9e du 30 janvier 2026, le ministre des Mines, Louis Kabamba Watum, rappelle aux soci\u00e9t\u00e9s mini\u00e8res op\u00e9rant en R\u00e9publique d\u00e9mocratique du Congo une obligation inscrite dans le Code minier : c\u00e9der 5 % du capital social de leurs filiales aux travailleurs de nationalit\u00e9 congolaise. 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